Alterra Mountain Company publie son rapport d'impact 2024

Denver (Colorado), le 9 avril 2025 – Aujourd’hui, Alterra Mountain Company a publié son troisième Rapport d’Impact Forward Stance, illustrant son engagement continu envers la responsabilité sociale. Structurée autour de quatre piliers clés – Personnes, Planète, Communauté et Responsabilité – la plateforme Forward Stance vise à soutenir les employés, les communautés et les partenaires de la compagnie à travers son portefeuille de destinations de montagne en Amérique du Nord. « Depuis la création d’Alterra Mountain Company il y a sept ans, nous faisons preuve d’innovation et remettons en question le statu quo, parce que nous croyons en la magie de ces paysages, » a déclaré Karen Sanford, Cheffe des Affaires Juridiques et de la Responsabilité Sociale chez Alterra Mountain Company. « Nous avons toujours cru que les montagnes étaient accessibles à tous, et cela implique la responsabilité de les préserver pour les générations futures. »

Personnes
En 2024, Alterra a poursuivi ses efforts en matière de santé mentale et de programmes de résilience, en offrant davantage de services de counselling gratuits grâce au Programme d’aide aux employés pour tout le personnel, et en menant plus de 14 000 formations en bien-être. De plus, l’entreprise a observé des augmentations à deux chiffres des résultats d’inclusion de la main-d’œuvre dans cinq groupes démographiques clés et a vu la participation aux Groupes-ressources d’employés croître de 33 %.

Planète
Alterra et ses destinations de montagne continuent de progresser vers les objectifs scientifiques 2030 de l’entreprise, à savoir :

1. Réduire les émissions de carbone de plus de 50 % dans ses opérations, en partenariat avec la Science Based Target initiative (SBTi)
2. Passer à 100 % d’énergie renouvelable
3. En plus de l’objectif SBTi, atteindre la neutralité carbone
   

La stratégie en plusieurs volets d’Alterra pour atteindre ces objectifs ambitieux comprend l’électrification, l’efficacité énergétique, l’énergie renouvelable, la réduction des déchets ainsi que la collaboration et la défense de la cause. Les jalons clés de cette année comprennent la création et la mise en œuvre des Exigences Minimales d’Alterra (AMR) pour guider la durabilité dans tous les nouveaux projets de conception, de développement et de construction, ainsi que le déploiement d’un système complet de gestion active de l’énergie dans 61 bâtiments à travers toutes les destinations, réduisant ainsi notre consommation d’énergie.

Communauté
Les dons philanthropiques à l’échelle de l’entreprise ont atteint près de 17 millions de dollars dans les communautés où Alterra est présente. L’entreprise a continué à investir dans l’infrastructure locale, notamment en matière de logement pour employés et de services de garde, et a poursuivi le développement de la prochaine génération d’aventuriers en montagne en faisant don de plus de 105 000 visites de ski gratuites ou à prix fortement réduit à des communautés sous-représentées, à des groupes scolaires et à d’autres programmes locaux. Le film Paradise Paradox, soutenu par Alterra, a atteint plus de 467 millions de spectateurs, contribuant à susciter des conversations significatives sur la santé mentale et son impact sur les communautés.

Responsabilité
Les nouvelles Lignes Directrices et Attentes Communautaires d’Alterra ont amélioré l’expérience Ikon Pass pour tous les visiteurs et employés, en clarifiant les règles de sécurité et en fournissant des directives écrites sur la responsabilisation, le respect et l’inclusion, favorisant un plaisir collectif de la montagne pour tous. Alterra a également fait progresser un programme de cybersécurité et de protection des données de classe mondiale pour protéger ses employés, ses systèmes et ses informations. Pour plus d’informations sur Forward Stance ainsi que sur ses rapports annuels d’impact et de progrès, veuillez visiter www.alterramtnco.com/social-responsibility.

À propos d’Alterra Mountain Company
Alterra Mountain Company est un regroupement de destinations de montagne emblématiques ouvertes toute l’année, des opérations d’héliski parmi les plus réputées au monde et d’Ikon Pass – l’abonnement de ski et de planche à neige offrant un accès à plus de 60 destinations de montagne emblématiques à travers le monde. Basée à Denver, au Colorado, et née d’un amour partagé pour la montagne et l’aventure, la compagnie a réuni certaines des marques les plus inspirantes au monde, notamment : Steamboat, Winter Park et Arapahoe Basin au Colorado ; Palisades Tahoe, Mammoth Mountain, June Mountain, Big Bear Mountain Resort et Snow Valley en Californie ; Stratton Mountain et Sugarbush Resort au Vermont ; Snowshoe Mountain en Virginie-Occidentale ; Tremblant au Québec et Blue Mountain en Ontario, au Canada ; Crystal Mountain dans l’État de Washington ; Schweitzer en Idaho ; Deer Valley Resort et Solitude Mountain Resort en Utah ; ainsi que CMH Heli-Skiing & Summer Adventures et Mike Wiegele Helicopter Skiing en Colombie-Britannique. Le portefeuille comprend également Alpine Aerotech, un centre mondial de soutien et d’entretien d’hélicoptères en Colombie-Britannique (Canada), Aspenware, le chef de file de l’industrie du ski pour les services technologiques et le commerce électronique, ainsi que Ski Butlers, le leader mondial de la livraison de location de ski et de planche à neige. Pour plus d’informations, veuillez visiter www.alterramtn.co.